応募、採用選考について

応募にあたり、必要な資格はありますか。

応募時に特別求めている資格はございません。

選考フローを教えてください。

会社説明会・適性検査・エントリーシート提出・面接複数回になります。

OB・OG訪問は行っていますか。

恐れ入りますが、総務・人事部を通してのOB・OGのご紹介は
行っておりません。
説明会や内定後の懇親会などで先輩社員と交流する機会は
ありますので、そちらに是非ご参加ください。

海外・留学経験の有無は重視されますか。

海外・留学経験の有無だけで採用が有利になることは
ありません。

入社後について

配属先はどのように決まりますか。

面接時の希望、適性、職場のニーズなどをみて総合的に
判断して決定します。
初期配属の拠点は、東京本社または大阪支店になります。
入社後は、自律的に別部署への異動を希望することができる制度もございます。

転勤・異動はありますか。

国内・海外ともに転勤や異動の可能性はございます。

寮や社宅などはありますか。

初期配属の東京本社・大阪支店それぞれに借上げ寮を
ご用意しております。